BANCO DE MÉXICO DIRECTOR GENERAL DE CONTRALORÍA Y ADMINISTRACIÓN |
C. DIRECTOR GENERAL DE CONTRALORÍA Y ADMINISTRACIÓN DE RIESGOS DEL BANCO DE MÉXICO: BAJO PROTESTA DE DECIR VERDAD Y CONFORME A LO DISPUESTO EN EL ARTÍCULO 61, FRACCIÓN II, DE LA LEY DEL BANCO DE MÉXICO, 3, 36 FRACCIÓN XIV, 40 Y DEMÁS RELATIVOS DE LA LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS, ASÍ COMO EN LAS NORMAS BAJO LAS CUALES LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL BANCO DE MÉXICO DEBERÁN PRESENTAR DECLARACIONES DE SITUACIÓN PATRIMONIAL Y DE DATOS CURRICULARES, PRESENTO A USTED DECLARACIÓN RELATIVA A MI INFORMACIÓN CURRICULAR A ESTA FECHA. |
DECLARACIÓN DE INFORMACIÓN CURRICULAR |
-CIUDAD DE MÉXICO, A 15 DE FEBRERO DE 2019
1. DATOS CURRICULARES GENERALES |
APELLIDO PATERNO |
APELLIDO MATERNO |
NOMBRE(S) |
ABRIL |
ARDILA |
LEIDY PATRICIA |
LUGAR DE NACIMIENTO: |
BUCARAMANGA, SANTANDER, COLOMBIA |
NACIONALIDAD: |
COLOMBIANA |
2. DATOS CURRICULARES ACADÉMICOS |
|
CARRERA O ÁREA |
INSTITUCIÓN |
LUGAR |
PERÍODO |
TÍTULO DE TESIS |
AÑO DE TITULACIÓN |
MAESTRÍA |
MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN |
INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL |
CIUDAD DE MÉXICO |
2016-2018 |
PROPUESTA DE CAPACITACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN LA ACTIVIDAD DE SOPLETEADO DE TRENES. CASO DE ESTUDIO: SISTEMA DE TRANSPORTE COLECTIVO DE LA CIUDAD DE MÉXICO. |
2018 |
LICENCIATURA |
INGENIERÍA INDUSTRIAL |
UNIVERSIDAD INDUSTRIAL DE SANTANDER |
BUCARAMANGA, COLOMBIA |
2009-2015 |
ANÁLISIS Y PROPUESTA DE MEJORA DEL PROCESO DE GESTIÓN DOCUMENTAL DEL ÁREA DE ARCHIVO DE GENERAL ELECTRIC CAPITAL SIGUIENDO LA METODOLOGÍA DMAIC |
2015 |
3. DATOS CURRICULARES LABORALES BANCO DE MÉXICO |
SIN INFORMACION |
4. DATOS CURRICULARES LABORALES OTROS |
PATRÓN (O, EN SU CASO, SERVICIOS INDEPENDIENTES QUE PRESTÓ) |
PUESTO |
ÁREA |
PERÍODO |
INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL |
COORDINADORA TÉCNICA DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD |
CALIDAD |
2018-2019 |
5. FUNCIÓN ACTUAL EN BANCO DE MÉXICO |
PUESTO |
ÁREA |
PERÍODO |
ANALISTA DE INFORMÁTICA |
ARQUITECTURA DE INFORMACIÓN |
2019 |
6. RECONOCIMIENTOS CON MOTIVO DE SUS EMPLEOS, CARGOS O COMISIONES |
SIN INFORMACION |
NOTA: LA INFORMACIÓN RELATIVA A INGRESOS, DEBERÁ BUSCARSE EN LO REFERENTE A INFORMACIÓN DE SITUACIÓN PATRIMONIAL.